• Πολιτική
  • Οικονομία
    • Market
  • Ελλάδα
  • Κόσμος
  • Αθλητισμός
  • Απόψεις
  • Videos
  • Ψυχαγωγία
    • Τηλεόραση
  • Food & Drink
    • Συνταγές
  • Travel
  • Υγεία
  • Παιδεία
  • Πολιτισμός
    • Βιβλίο
    • Θέατρο
    • Μουσική
    • Cinema
  • Καιρός
  • Τεχνολογία
  • Auto
  • Moto
  • Viral
  • Ιστορία
    • Σαν σήμερα
  • Κατοικίδιο
  • Fashion & Design
  • Πρωτοσέλιδα
αναζήτηση άρθρου
Ακολουθήστε το Έθνος στα κοινωνικά δίκτυα
Subscribe to our YouTube Channel Follow us on FaceBook Follow us on Instagram
Κατέβαστε την εφαρμογή του Έθνους για κινητά
ΕΘΝΟΣ on AppStore ΕΘΝΟΣ on PlayStore
ΟΡΟΙ ΧΡΗΣΗΣ
ΠΡΟΣΩΠΙΚΑ ΔΕΔΟΜΕΝΑ
ΠΟΛΙΤΙΚΗ COOKIES
ΠΟΙΟΙ ΕΙΜΑΣΤΕ
ΑΡΘΟΓΡΑΦΟΙ
  • Πολιτική
  • Οικονομία
  • Ελλάδα
  • Κόσμος
  • Αθλητισμός
  • Ψυχαγωγία
  • Food & Drink
  • Travel
  • Viral
BREAKING NEWS:
Ρούτσι από τη Λάρισα: «Περιμέναμε καιρό, αύριο θα είμαστε όλοι εκεί, ενωμένοι»Κλήρωση Τζόκερ: Αυτοί είναι οι αριθμοί που κερδίζουν 2.000.000 ευρώΕκτός μεταλλίων ο Μίλτος Τεντόγλου στο Παγκόσμιο Πρωτάθλημα κλειστού στίβουΝικητής ο Εμανουέλ Γκρεγκουάρ στις δημοτικές εκλογές στο Παρίσι
δημοφιλές τώρα: Πώς ένας ευφάνταστος Γάλλος «ιστορικός» μας παρέδωσε τον μύθο της Αγίας Λαύρας, τον Παλαιών Πατρών...
Homepage ┋   Οικονομία   ┋   10.12.2019 13:43
Newsroom
Newsroom

Υπόλοιπο αδείας: Πώς υπολογίζεται, πώς χορηγείται, πώς πληρώνεται

Όλα όσα πρέπει να γνωρίζετε

🕛 χρόνος ανάγνωσης: 1 λεπτό   ┋

επόμενο άρθρο  
Χριστουγεννιάτικο δέντρο/pixabay.com
Χριστουγεννιάτικο δέντρο/pixabay.com

Το 2019 τελειώνει και σύμφωνα με το γράμμα του νόμου, ο εργαζόμενος, εφόσον υπάρχει υπόλοιπο αδείας καλείται είτε να τις πάρει μέχρι το τέλος του έτους είτε να του τις πληρώσει ο εργοδότης.

Σύμφωνα με τη νομοθεσία, μέχρι το τέλος του έτους θα πρέπει οι εργοδότες να χορηγήσουν στους εργαζόμενους το υπόλοιπο της άδειάς τους, ενώ σε περίπτωση που θα υπάρξει υπολειπόμενη άδεια ο εργοδότης υποχρεούται να πληρώσει την άδεια στον εργαζόμενο.

Ο νόμος Ν.3202/2004 ορίζει ότι οι εργαζόμενοι που δεν έχουν λάβει ως τώρα την ετήσια άδεια που δικαιούνται θα πρέπει να τη ζητήσουν από τον εργοδότη και αυτός είναι υποχρεωμένος να τη χορηγήσει. Σε περίπτωση που δεν χορηγηθεί το υπόλοιπο αδείας και αυτό οφείλεται σε υπαιτιότητα του εργοδότη, υποχρεούται να καταβάλλει τις αποδοχές της άδειας προσαυξημένες κατά 100%. Σε περίπτωση που ο εργαζόμενος δεν έχει αιτηθεί αδείας, οφείλει ο ο εργοδότης να την χορηγήσει υποχρεωτικά.

Στην ιστοσελίδα του ΚΕ.Π.Ε.Α./ΓΣΕΕ δίνονται αναλυτικές πληροφορίες σχετικά με την χορήγηση της ετήσιας άδειας. Επίσης, διατίθεται online εφαρμογή του ΚΕ.Π.Ε.Α., με την οποία οι εργαζόμενοι μπορούν να υπολογίσουν μόνοι τους την άδεια που δικαιούνται, στον παρακάτω σύνδεσμο: http://kepea.gr/calc-epidoma-adeias.php. Παράλληλα, έχει δημιουργηθεί και νέα online εφαρμογή υπολογισμού αδείας σε σύστημα εκ περιτροπής απασχόλησης: https://www.kepea.gr/calc-adeia-ek-peritropis.php.

Διαβάστε ακόμη

Λίβανος: «Προοίμιο χερσαίας εισβολής» η ανατίναξη γέφυρας στα νότια της χώρας - Τι λέει το Ισραήλ

Πόλεμος στη Μέση Ανατολή: Επόμενοι στόχοι οι σταθμοί ηλεκτρικής ενέργειας; Οι απειλές Τραμπ και Ιράν

Συνελήφθησαν δυο νεαροί για τη δολοφονία του γνωστού τραγουδιστή στην Καρδίτσα - Η διαφωνία και η μοιραία μαχαιριά

Ένοχος για απάτη με τεχνητή νοημοσύνη: Πώς «έκλεψε» εκατομμύρια από τη μουσική βιομηχανία

επόμενο άρθρο  
#TAGS
  • ΓΣΕΕ
  • υπόλοιπο αδείας
  • εργοδότης
  • άδεια
Ακολούθησε το Έθνος στο Google News!
Live όλες οι εξελίξεις λεπτό προς λεπτό, με την υπογραφή του www.ethnos.gr